Развитие Восточной реки — десять лет трудностей, десять лет взлёта

Входит в категорию:

Время выхода:

2024-04-18 18:12

Предприятие подобно кораблю, который пробивается сквозь волны экономической бури: иногда оно борется с бурей, иногда плывёт по ветру. В 2011 году группа из 23 человек с искренним желанием служить Родине, большинство из которых пришли из государственных космических предприятий, посвятили себя планированию на низовом уровне и переходу к полному рынку. В этом году на свет появилась компания Guizhou Gui'an New Area Dongjiang Technology Co., Ltd., предшественник которой — Guiyang Kunge Technology Co., Ltd.

Предприятие подобно кораблю, который пробивается через волны экономического прилива, иногда борясь с бурей, иногда плывя по ветру. В 2011 году группа из 23 человек с искренним желанием служить Родине, большинство из которых пришли из государственных космических предприятий, посвятили себя планированию на низовом уровне и переходу к полному рынку. В этом году появилась компания Guizhou Guian New Area Dongjiang Technology Co., Ltd., предшественником которой была Guiyang Kunge Technology Co., Ltd.

一、 扬帆起航、 强化基础( 2011年 -2013 年)

В феврале 2011 года была основана компания Guiyang Kunge Technology Co., Ltd. Компания в основном поставляла космические компоненты для Guizhou Aerospace Electric Co., Ltd., который был единственным клиентом на момент основания. Имеющиеся основные средства включали двухэтажное производственное здание: первый этаж — производственный цех, второй — офисные помещения. Для сотрудников была организована столовая и одноэтажное жилое помещение.

В ноябре того же года была успешно разработана розетка с разъемом типа N, что способствовало дальнейшему развитию компании.

В апреле 2012 года была успешно разработана технология розетки из кованого сплава. В 2013 году была преодолена технология формовки тонкостенных корпусов, и компания начала принимать заказы извне.

Период с 2011 по 2013 год был временем укрепления основ компании: внутри строго применялось управление 6S, производственные цеха поддерживались в чистоте и порядке.

二、 扩展 范围、完善构架 (201 4 -2015 年)

В 2014 году, благодаря привлечению инвестиций, компания вошла в индустриальный парк высокотехнологичного оборудования в новой зоне Guian, став первым предприятием, разместившимся в парке. В сентябре был подписан инвестиционный контракт с новой зоной Guian, 28 сентября компания была зарегистрирована и официально переименована в Guizhou Guian New Area Dongjiang Technology Co., Ltd. Уставный капитал составил 12,222,222 юаней, площадь завода — 4700 квадратных метров. Компания занимается разработкой, производством и продажей электрических разъемов.

Вокруг национального праздника 2014 года часть сотрудников переехала в новую зону для планирования и проектирования нового завода.

В январе 2015 года при поддержке новой зоны Guian компания официально открылась. В марте того же года все сотрудники переехали в новую зону. Из-за изменения места работы и части льгот более 20 сотрудников уволились. Компания разработала систему оплаты труда, ввела премии за перевыполнение плана и восстановила субсидии на питание.

В 2015 году компания полностью запустила производство и вложилась в разработку разъемов, при этом строгий контроль качества осуществляли инспекторы, что позволило получить награду "Отличный поставщик" от Shaanxi Siling Electronics Co., Ltd. авиационной промышленности Китая.

三、 抢抓 机遇 、发展业务(201 6 -2017 年)

На основе инвестиций в исследования и разработки в 2015 году, организационная структура компании была усовершенствована: в 2016 году была создана группа исследований и разработок, отдел качества был выделен из технического отдела для обеспечения поддержки производства и разработки разъемов. В апреле 2016 года компания получила награду "Самая сильная поддержка" от Aerospace Electric.

В области квалификаций и наград компания прошла сертификацию по системе управления качеством ISO9001, системе качества GJB9001C, а в ноябре была одобрена как высокотехнологичное предприятие провинции Гуйчжоу. Получение этих систем и квалификаций свидетельствует о новых достижениях компании в области разработки технологий разъемов.

Обладая поддержкой в области исследований и разработок, в 2017 году компания начала развивать рынок, создав отдел маркетинга и инженерно-технический отдел. В январе была приобретена компания Guiyang Feihang Technology Co., Ltd., расширив бизнес автоматизации, используя высокоточное позиционирование, что значительно повысило точность и объем производства деталей. В июне была завершена разработка военного стандарта для разъемов, что стало новым достижением в оборонной промышленности.

Кроме использования автоматизированного оборудования, в октябре 2017 года был построен отдельный производственный цех для готовых разъемов, что заложило основу для дальнейшего развития продуктовой линии компании.

四、 举步维艰、亟待 转型 (201 8 -2019 年)

2018 год стал переломным: под давлением развития компания была вынуждена ускорить трансформацию. При поддержке исследований и рынка компания начала переходить к сборке готовой продукции, расширяя рынок и продавая серию готовых разъемов, ориентируясь на микро-квадратные разъемы. Компания вошла в каталог "Специализированных, точных, новых" малых и средних предприятий провинции Гуйчжоу, что подтверждает стремление компании стать ведущим интеллектуальным специализированным предприятием.

В августе 2018 года компания стала ключевым объектом наблюдения в провинции Гуйчжоу. В октябре была завершена система управления конфиденциальностью, а в 2019 году компания прошла сертификацию третьего уровня по безопасности, что позволило выполнять научно-исследовательские и производственные задачи соответствующего уровня секретности, принося компании экономическую выгоду.

В 2019 году была расширена линия сборки, к концу года численность сотрудников достигла 137 человек, производство и поддержка стали более совершенными, а объем продаж превысил 2500. В том же году была получена квалификация на производство оборудования, что свидетельствует о соответствии технических и управленческих стандартов требованиям военных, что улучшило конкурентоспособность компании.

В 2019 году была зарегистрирована торговая марка Don Knn (Distinctive, Optimum, Newest, Known, Nice, Nano), отражающая особенности компании как специализированного и инновационного предприятия. Также был создан официальный сайт компании.

В 2019 году компания получила награду от Комитета Коммунистической партии Китая в новой зоне Guian за передовую базовую партийную организацию. Внутри компании отношения изменились с семейных на товарищеские, с акцентом на разработку и производство разъемов.

五、 砥砺潜行 完善 系统、铸造 品牌(2020年 -2022 年)

В феврале 2020 года производственный цех был перемещен из здания №6 в здание №23, проведена реорганизация цеха деталей и сборочного цеха, сборочный цех перемещен на второй этаж, цех деталей — на первый этаж.

В 2021 году компания официально вошла в число малых и средних предприятий с особой специализацией и инновациями, признана провинциальным центром промышленного дизайна Департаментом промышленности и информатизации провинции Гуйчжоу. Несмотря на серьезное влияние пандемии, компания придерживалась гибких механизмов, вкладывала внимание в детали и сосредоточилась на разработке продуктов. В марте была проведена реорганизация акционерного капитала, в июне того же года в состав акционеров вошла компания Xi'an Yingzhihang, а к концу года объем продаж превысил 40 миллионов. Почести и достижения в области продукции и систем значительно ускорились.

В 2022 году развитие компании стало более профессиональным, приоритетом стало построение бренда. Политика качества была изменена на: высокое качество и скорость, стандартизация и инновации; клиент на первом месте, создание бренда. Для соответствия потребностям развития корпоративные ценности были изменены на: стремление к прогрессу, достижение успеха клиентов. Ценность достигается через клиентов, сотрудники компании должны укреплять как свои твердые, так и мягкие навыки, заниматься самоанализом и самосовершенствованием, а также инновациями, исследованиями и развитием.

Что касается структуры персонала, на данный момент в компании работает более 170 человек, из них 97 в производственной системе, более 30 в технической команде, 30 в отделах продаж и качества. Рынки распределены по регионам Восточный Китай, Центральный Китай, Северный Китай, Северо-Запад и Юго-Запад, имеются офисы в Пекине, Ухане, Сиане, Нанкине и Чэнду. На сегодняшний день компания получила 32 патента на полезные модели, 1 патент на изобретение, а 16 патентов на изобретения находятся на стадии существенной экспертизы.